지원자에게 덜 힘든 매장이라고 말해도 될까요?
로봇이 어떤 반복 업무를 나누는지 구체적으로 설명하는 편이 좋습니다. 현장의 모든 일이 편해졌다는 표현보다 실제 역할을 보여주세요.
막연한 편리함 대신 실제 근무 모습
서빙로봇이 있다는 사실은 근무환경을 설명할 재료가 될 수 있습니다. 하지만 직원이 여전히 해야 하는 준비와 응대, 이동이 있으므로 힘들지 않다는 인상을 과하게 주는 것은 도움이 되지 않습니다.
도입 상담 때 직원의 실제 작업 순서를 함께 확인해보세요. 채용 과정에서도 어떤 왕복을 장비가 맡고 사람은 어떤 서비스를 하는지 보여주면 업무 기대를 맞추는 데 보탬이 됩니다.
